CUM SA TE PREZINTI LA UN INTERVIU

Fie că este primul interviu de angajare la care participi, fie că dorești să-ți schimbi jobul cu altul mai bun sau că este jobul la care ai visat toată viața ta, interviul cu angajatorul este întotdeauna o provocare pe care trebuie să știi să o câștigi.

Nimeni nu-ți va garanta reușita în afară de tine, însă putem veni în întâmpinarea ta cu unele sfaturi practice de care poți cu siguranță să ții cont și care te vor ajuta.

Un prim sfat foarte important este punctualitatea și prezentarea la interviu. Dacă dintr-un motiv oarecare nu poți ajunge la ora sau în ziua stabilită, trebuie să anunți și eventual să reprogramezi. Nu trebuie să te lași așteptat deoarece timpul este important pentru fiecare. Gândește-te că unii angajatori discută între ei și e posibil să îți creezi probleme pe viitor. Oricât de profesionist ai fi, nu cred că este cineva care își dorește să lucreze cu o persoană pe care nu se poate baza. Deci, respectă pentru a fi respectat.

Un alt lucru foarte important este motivația pe care o ai pentru a obține jobul și modul în care o scoți în evidență. Punctează exact ceea ce te atrage la acest job, care sunt atuurile pe care le ai și rezultatele pozitive din experiența profesională dobândită anterior. Pe tot parcursul interviului vorbește degajat și pozitiv despre fostul/actualul angajator indiferent de relația pe care o ai cu acesta sau de motivul încetării contractului individual de muncă.

Atenția acordată întrebărilor angajatorului este de asemenea foarte importantă. La fel ca în orice relație, gândește-te la faptul ca avem o singură gură pentru a vorbi și două urechi pentru a asculta. Este foarte important să fii receptiv la detaliile acordate de angajator, la cerințele acestuia precum și la viziunea pe care o are despre companie și la locul pe care l-ai putea ocupa în ea.

Bineînțeles că este posibil să ți se adreseze și bine cunoscutele întrebări:

,, De ce crezi că ești persoana potrivită pentru acest job?’’ sau ,, Unde te vezi în următorii 5 ani?’’

Cu toate că sunt banale și că poate te-ai saturat de ele, privește-o ca pe cea mai bună oportunitate de a-ți scoate în evidență punctele forte venind cu exemple clare din activitatea profesională anterioară, vorbește despre cele mai importante realizări pe care le-ai avut și despre valoarea adaugată pe care ai adus-o în cadrul fiecărei companii angajatoare.

Încearcă să completezi și cu pregătirea profesionala pe care o ai, cursurile de specializare la care ai participat, competițiile câștigate, precum și cu site-urile de specialitate pe care le frecventezi pentru a-ți îmbunătăți cunoștințele profesionale.

În același timp trebuie să fie și invers: întreabă!

La rândul tău trebuie să-ți pregătești un set de întrebări care vor genera răspunsuri ample. Trebuie să cunoști aspectele legate de natura jobului, despre posibilitatile de training, de dezvoltare, despre încadrarea jobului tău în structura companiei, despre strategiile aplicate de companie și despre adaptabilitatea și locul ei în piață.

De asemenea, întotdeauna când mergi la un interviu de angajare trebuie să te documentezi înainte despre societatea angajatoare. Și când spun documentare nu mă refer la date statistice. Ceea ce-l interesează pe fiecare angajator este ce ai reținut tu din activitatea societății deoarece acest lucru denotă care sunt cele mai importante aspecte pentru tine. Astfel, poți folosi câteva dintre cuvintele cheie pe site-ul companiei, dar imediat trebuie să transpui aceste date în sfera ta personală.

Pentru fiecare angajator este importantă atât pregătirea și experiența profesională, dar mai ales profilul tău psihologic deoarece el trebuie să afle încă de la început ce fel de persoană ești, cum vei reusi să te integrezi în echipa lui și să te adaptezi regulilor existente deja în interiorul organizației sale.

Și nu uita: atitudinea contează. Trebuie să treci peste emoțiile specifice și să te gândești că nu este vorba doar despre angajator, este vorba în primul rând de tine și de faptul că trebuie să descoperi dacă acel job ți se potrivește sau nu. Astfel,  gândește pozitiv, fii relaxat și ai încredere în tine!

La sfârșitul fiecărui interviu nu uita să mulțumești pentru timpul acordat și să repunctezi interesul pe care îl ai pentru job, fără a exagera însă.

Noi îți urăm succes!